这是一个日新月异的时代!
这是一个升级换代的时代!
这是一个梦想成真的时代!

你是否注意到:

市场上种类繁多的手机足以让人眼花缭乱。即使同一品牌的手机,无论是软件还是硬件的升级换代的速度都让人吃惊。但不可否认的是,每一次升级,其功能系统都全面强大:今天的手机已经成为集电话、GPS、MP3、游戏机、掌上电脑、录像录音机、照相机等于一体的电子智能终端,同时升级了整个互联网:形成更庞大的移动互联网。

你是否注意到:

您用的电脑,其软件升级速度之快(尤其是杀毒、聊天及办公软件),也让你赞叹不已,但每次的升级,都让你的电脑功能更强大,用户体验更好。

你是否注意到:

对那些服务水平不断改善和升级的商家,你会青睐有加。而对那些反应迟钝的,您会悄然离去……

2011注定是一个不同凡响的年份:升级,已经上升为国家意志。

国家行政NLP研究院决策咨询部研究员王小广在分析国家2011-2015年的《十二五规划纲要》中说:“(《规划》)最大的亮点不是增长指标,而是把转变经济发展方式作为主线,提出经济结构战略性调整要取得重大进展,转变经济发展方式要取得实质性进展。是来真的!”。产业结构性的升级换代,已是国家战略。

产业结构需全面升级!唯如此,才能在全球产业链竞争中生存和发展,不至于在像现在这样如此脆弱。
知识观念需全面升级!唯如此,才能让产业升级成为可能,才有足够的智慧让改革进入深水区。
心灵结构需全面升级!唯如此,才能让中国人获得真正有尊严,有幸福,赢得世界尊重。

世界潮流,浩浩荡荡。不“升级”,就“升天”!这是永恒的竞争法则。
    我们期待:让2011成为中华民族从大国升级为强国的元年!升级,对于2011年的官员、企业还是个体,似乎都有着前所未有的内涵与意义。

谁在“点燃”升级的“导火索”?

国家的升级,最先体现在企业的升级。企业的升级,最终又落在人的“脱胎换骨”上!这点,没有任何时代,比今天来得更迫切。是什么在“点燃”升级的“导火索”?

1995年,马云出差美国,一个偶然的机会,在朋友的介绍下接触到互联网,从此开始了他改变世界的电子商务梦想;2000年,他同样在一个偶然的聚会中遇到“互联网大帝”孙正义,2000万美元的风险投资让阿里巴巴迅速确立先发优势。

2001年,落魄陈天桥偶然的机会50万买下韩国网游《传奇》大陆独家代理权,仅两年后,其个人财富就累积到40亿,成就其网游企业的霸主地位!

史玉柱在巨人大厦破产后,一个偶然的机会,参加了一次有柳传志、段永平、张瑞敏等企业大佬参加的庐山企业家峰会,从而得到大家的批评、关怀与支持,潜心修炼然后成功复出。脑白金,脑黄金,网络游戏,一时风生水起。

他们的每次“偶然”,都是一次激动人心的蜕变与升级!在整理他们成功故事时,最惊心动魄的,不是大红大紫后的财富与名望。而是在一次次偶然中,他们表现出来的眼光、胆识、勇气和智慧。

是一个个偶然“引爆”了升级的“能量库”。

2010年年会现场

 

只是,幸运之神为什么青睐他们?

这些改变的发生,似乎有一个共性:

佛法有云:一切法由心想生。对于心灵,包含六个层次,自外而内依次如下:情绪层,欲望层,知识层,理智层,原心层,本真。他们相互制约,又彼此感应、相摩和耦合。我们是否有所认识?又驻留在哪一层呢?

睿智的人懂得真诚地向世界表达什么,向世界邀请什么,当然更懂得选择什么。这一切,源自心灵。

因此,心灵结构的升级从来都是一切改变的根源。她不仅仅升级你的事业,也升级你的幸福体验。令人遗憾的是她常常被绝大多数人所忽视的!

“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里!”。又是一年春来到,NLP研究院网年度“智慧大餐”用“心”推出:《“升级2011”企业家主题论坛暨NLP研究院网新春联谊会》。

这似乎又是一个偶然的聚会,似乎又在挑战我们固步自封的神经。只是:或许这就是我们大展宏“兔”的起点,或许这就是让我们“扶摇直上九万里”的神奇“东风”!

2011,这是一个升级换代的年份,这是一个梦想成真的年份!我们一同前行!

1、如果说软实力是一顶“皇冠”的话,高超的谈判艺术就是这尊皇冠上的“明珠”。高级的谈判手,往往左右着行业的游戏规则。升级之旅第一步,来自台湾优秀的行销心理学实践者林君翰先生分享《NLP优势谈判》,来体验一个优秀手具备怎样的知识结构和心灵结构,又如何升级它!

2、先有天才的状态,再有天才的表现。人生的“上半场”或许您小有所成,要在“下半场”更加胜出,必须要升级我们的状态,让天才般的状态与我们时时相伴,这将让我们进入大有所成的“大成人生”。请听来自香港的杰出个人指导及潜能开发导师蔡真颐女士《天才的状态》主题演讲。

3、然后是国际NLP专业教练导师戴志强先生主题演讲《教练如何让企业上一个台阶》,让我们意识到人生有境界,跨越有方法。在人生系统不但升级的过程中,也让企业升级不断。

4、人生的升级,企业的换代。往往肇始于偶然,成就于必然。这偶然和必然之间又有什么乾坤?麦肯锡咨询公司是美国最大的咨询公司,目前在全球44个国家有80多个分公司,共拥7000多名咨询顾问。创办人麦肯锡早年资金短缺,但他每次乘飞机都坚持坐头等舱。这个习惯一直坚持到现在。有人问原因,麦肯锡说,“坐头等舱认识一个客户,就可能给我带来一年的收入!”事实上,他在飞机上认识了很多名流,并成了他的客户。国际NLP大师张国维博士主题演讲《缘分:可遇?可求!》,帮助我们来点燃升级的导火索。

5、谁设框,谁改变世界。IT教主乔布斯说:活着就是为了改变世界,难道还有其它的吗?!激动了无数人。只是真正改变世界的,总是那些少数。他们的秘密是什么?勒庞在他大众心理学研究的世界名著《乌合之众》说:在我们的行为之可予以说明的原因背后,毫无疑问隐藏着我们没有说明的原因,但是在这些原因背后,还有另外许多我们自己一无所知的神秘原因。我们的大多数日常行为,都是我们无法观察的一些隐秘动机的结果。我们姑且将这些“隐秘动机”比喻为一个个有意识和无意识的隐形“框架”,我们所有言行和成就都不可能跳出这个无形的“框架”,很显然,这个“框架”就是我们真实的世界。 一个事实是:这个世界总有领导者和被领导者。换句话说,有设定“框架”者就有接受“框架”者。谁能找到那个最根本的框架并响亮地提出来,他就设定了改变世界的游戏规则。无疑,这是一帮聪明人来完成的。是你吗?听听框架的研究权威,《大成教练》的研发者,美国Michael Hall博士的演讲《大成教练:谁设框,谁改变世界》吧!升级你的大脑,再没有比这个更好的机会了!

6、升级的智慧火花,就是一个个大大小小的决策。如何做出最优的决策?一个优秀的决策后面,其知识结构和心灵架构又是什么?黄启团先生的主题演讲《元智决策学》,让您获得这一感悟。

7、巨人史玉柱对媒体说,“我觉得我这个团队是我最大的财富,我就最珍惜这个!”没有个人的胜利,只有团队的胜利。如何将升级团队,来自韩国的国际专业教练Paul博士带来主题演讲《团队腾飞的八个翅膀》,他山之石可以攻玉,相信会给你带来与众不同的体验。

2008年年会现场


往期回顾:
[图文]激情与梦想:NLP研究院08年新春联谊会
[图文]NLP研究院09年新春联谊会通讯:应对改变从"心"开始
[图文]虎年新春联谊会胜利结束